6月29日，旅悦集团与浙江树人大学正式签订战略合作框架协议，双方将深入展开校企合作，联手打造为社会、行业、企业输送民宿运营管理及泛旅游服务业人才的教育培养体系。同时，双方将以市场为导向，积极探索理论与实践相结合的教学模式，相互促进管理优化和组织发展，为行业发展提供基础研究支撑。


签约仪式现场，旅悦集团CEO周荣正式受聘为浙江树人大学客座教授，浙江省政协常委、浙江树人大学校长李鲁为其颁发聘书。

强强联合，深化拓展校企合作新模式

创办于1984年的浙江树人大学，自成立以来始终坚持人才强校战略，并致力于高级应用型人才培养。目前建有院士领衔的“树兰国际护理学院”“绍兴黄酒学院”“万科随园养老学院”“绿城智慧物业学院”“钢结构绿筑行业学院”等13个行业学院，通过校政企协同，产科教融合，大力提高学生的学习能力、应用能力和发展能力。

旅悦集团与浙江树人大学的联手，是校企合作的全新阶段探索。作为一家集酒店管理、信息技术服务、供应链采购贸易、文化旅游于一体的综合性旅游集团，旅悦集团将互联网创新技术应用于传统旅游产业，实现传统行业的数据化、科技化、品牌化、专业化发展。

集团旗下的“旅悦人才发展中心”，涵盖民宿运营人才培训、数字化课程体系、丰富的线上课程平台、专业的实操培训基地等，通过构建超过数百名资深专业讲师队伍和庞大丰富的培训体系建设，实现工作和管理经验的沉淀、人才梯队的助力、以及企业内外的高效赋能。


在旅悦集团与浙江树人大学的共同联手之下，双方将共同建立“旅悦 E 创班”。“在浙江树人大学现有学科基础上，依托旅悦人才发展中心的产业和市场优势，培养旅游管理产业需要的应用型综合人才。”旅悦集团相关负责人表示。

“旅悦 E 创班”将实现两方面突破：一方面将通过专业人才培养和教学改革，使学校的培养模式更加符合企业需求；此外，还将通过协同培养模式，为旅悦集团对口培养人才，提升企业人力资源素质。

立德树人，共建高质量旅游人才体系

在联手创办“旅悦 E 创班”的同时，双方还将设立“浙江树人大学就业实习基地”及“旅悦管理培训基地”，为专业教师和学生实践提供“高成长性”平台，同时，旅悦集团也为浙江树人大学的学生提供实习岗位。

此外，双方还将在行业基础研究、创新办学体制机制等方面进行深入合作。一方面，通过旅悦集团与浙江树人大学的校企合作，双方将积极推动学校成为行业智库，共同促进行业基础设施建设；另一方面，双方还将基于战略合作框架，进行一系列教学改革、机制体制设计方面的进一步探索和尝试，力争在3-4 年间为校企合作、产教融合树立模板。


“十年树木，百年树人”，浙江树人大学“崇德重智、树人为本”的校训中，“立德树人”的人才培养理念与旅悦集团不谋而合。过往五年间，旅悦集团积极响应并践行国家政策方向，以互联网+品牌运营为驱动力，打造比肩全球的旅游全产业链服务商，同时也通过旅悦人才发展中心，为培养优秀旅游业人才持续赋能。

这一次，旅悦集团与浙江树人大学强强联手，通过深化校企合作，联手打造人才培养新路径，为全球旅游业建立起高质量人才体系的“重要窗口”。