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招聘专员

  • 职位描述: 1.根据公司招聘需求,独立完成应聘资料的筛选、电话面试或视频面试和面试、对候选人进行评估等工作,以确保公司招聘目标的完成;

    2.拓展和维护招聘渠道(包括但不限于传统招聘网站、新型招聘媒体、校园招聘、猎头等),及时发布、更新和完善招聘信息;

    3.总结分析各项招聘数据,为完善公司招聘体系和流程提供数据支持;

    4.协助开展员工关系维护工作,包括新员工面谈、组织员工活动等;

    5.其他人力资源的相关工作。
  • 应聘要求: 1.大专以上学历,人力资源管理专业或心理学专业优先;

    2.具备1年以上相关工作经验,擅长招聘和员工关系模块者优先;

    3.了解各类招聘渠道,特别对新型招聘媒体有自己的认识;

    4.具备较强的结果导向意识和抗压能力;

    5.热情开朗,具备较强的团队合作意识。
  • 申请方式: 将职位申请邮件发至hr@ctcnn.com 或致电话咨询 010-68808066